Kamis, 14 Februari 2019

Pengertian Dan Tujuan Administrasi Pendidikan.


Pengertian dan tujuan Manajemen Pendidikan.
Manajemen (management) berasal dari kata "to manage" yang berarti mengatur, dan dalam mengatur terdapat sesuatu yang diatur, ada proses dan ada tujuan pengaturannya.
Hal tersebut berdasarkan pendapat para pakar manjemen :
a)      Stepen P. Robin; Manajemen yakni proses menuntaskan aktifitas secara efisien dengan dan melalui orang lain.
b)      Daivid H. Holt; Manajemen yakni proses merencanakan, mengorganisasikan dan mengendalikan (manusia, material dan sumber daya keuangan) dalam suatu lingkungan organisasi.[1]
c)      Sondang P. Siagian; Manajemen yakni kemampuan atau keterampilan untuk memperoleh sesuatu hasil dalam rangka pencapaian tujuan melalui kegiatan-kegiatan yang lain.[2]
Sedangkan kata pendidikan berdasarkan William Chadier Bagleij yakni "aktivitas yang dengannya seseorang sanggup berusaha mendapat pengalaman dan tes-tes yang akan mengakibatkan setiap kiprah (aktivitas) masa depannya lebih baik dan lebih sempurna.[3]
Adapun berdasarkan UUSPN tahun 2003 ditegaskan pada pecahan I pasal I bahwa“ pendidikan yakni perjuangan sadar dan terjadwal untuk mewujudkan suasana mencar ilmu dan proses pembelajaran biar akseptor didik secara aktif mengembngkan potensi dirinya untuk mempunyai kekuatan spritual keagamaan, pengendalian diri, kepribadian, kecerdasan, adat mulia, serta keterampilan yang diharapkan dirinya, masyarakat, bangsa dan negara.”[4]
Dari pengertian dua suku kata tersebut diatas administrasi dan pendidikan, maka pengertian administrasi pendidikan yakni kegiatan dalam perjuangan mencapai tujuan pendidikan yang sudah ditentukan sebelumnya.[5]
Disamping tujuan tersebut diatas terdapat tujuan senada yaitu meningkatkan efesiensi dan efektivitas penyelenggaraannya an operasional pendidikan dalam mencapai tujuan pendidikan.[6]
melaluiataubersamaini demikian sanggup diketahui bahwa tujuan pokok mempelajari administrasi pendidikan yakni untuk memperoleh cara, metode, metode yang dipakai sebaik-baiknya sehingga sumber-sumber yang terbatas (seperti: tenaga, biaya dll) dan dimanfaatkan secra efektif, efesien dan produktif untuk mencapai tujuan pendidikan

0 komentar

Posting Komentar